光陰荏苒，星移斗轉(zhuǎn)。在照金的峰巒與漆水河的潺潺流水之間，銅川礦業(yè)公司迎來(lái)了成立70周年的輝煌時(shí)刻，七十年的風(fēng)雨兼程、七十年的爬坡過(guò)坎、七十年的輝煌業(yè)績(jī)，在中國(guó)煤炭工業(yè)發(fā)展史上留下了濃墨重彩的一筆，讓每一位“銅煤人”瞻目贊嘆蕩氣回腸。
1980年，正值銅川礦務(wù)局開(kāi)足馬力為國(guó)家建設(shè)源源不斷的輸送能源之際，下石節(jié)煤礦迎著改革的春風(fēng)正式移交投產(chǎn)，以豪邁的熱情和昂揚(yáng)的斗志，迅速投入到銅川礦務(wù)局強(qiáng)局建設(shè)的恢弘篇章之中。70年來(lái)，一代又一代銅煤兒女鏖戰(zhàn)煤海、奮斗創(chuàng)業(yè)，秉承和發(fā)揚(yáng)老一代煤礦工人特別能吃苦、特別能奮斗、特別能奉獻(xiàn)的精神，為國(guó)家建設(shè)扛起“銅煤擔(dān)當(dāng)”！
蛇山腳下 激情創(chuàng)業(yè)在這里扎根
回首建礦初期，兩千多平米的光禿山坳上，坐落著2棟筒子樓和幾棟窯樓伴著一條長(zhǎng)長(zhǎng)的鐵軌，在周圍未及開(kāi)墾的荒草樹(shù)木映襯下，顯得格外荒涼和簡(jiǎn)陋，就是在這樣的環(huán)境中，揚(yáng)起了第一批下石節(jié)人夢(mèng)想起航的風(fēng)帆。
下石節(jié)煤礦是煤油氣共生的高瓦斯礦井，在激情燃燒的歲月里，老一輩人克服重重困難，傳承紅色基因，他們邊生產(chǎn)、邊設(shè)計(jì)、邊建設(shè)，先后完成五項(xiàng)生產(chǎn)配套工程，摸索出了一套采煤、排油、放氣的經(jīng)驗(yàn)，制服了油、氣攔路虎，填補(bǔ)了在油、氣中開(kāi)采煤炭的歷史空白。
伴隨著銅煤做強(qiáng)做大的堅(jiān)實(shí)步伐，1996年，下石節(jié)人大刀闊斧開(kāi)展技術(shù)改造，淘汰了原來(lái)的炮采、高檔普采等落后采煤工藝，新上了一套渭北地區(qū)首家一次采全高大型綜合機(jī)械化采煤設(shè)備，同時(shí)改進(jìn)了生產(chǎn)供電、通風(fēng)、運(yùn)輸、選運(yùn)等系統(tǒng)設(shè)備，原煤產(chǎn)量先后突破每年80、100、135、180萬(wàn)噸大關(guān)，產(chǎn)量一下提高了3倍，把一座年設(shè)計(jì)60萬(wàn)噸的中型礦井改擴(kuò)建為年生產(chǎn)能力180萬(wàn)噸的全國(guó)一百對(duì)高產(chǎn)高效礦井之一。生產(chǎn)的“蛇山”牌優(yōu)質(zhì)長(zhǎng)焰煤深受用戶信賴，以低灰、低硫、發(fā)熱量高著稱，分別被省質(zhì)量技術(shù)局和中國(guó)質(zhì)量檢驗(yàn)協(xié)會(huì)、中國(guó)產(chǎn)品推廣評(píng)價(jià)中心評(píng)為“環(huán)保煤”、“質(zhì)量信得過(guò)產(chǎn)品”，遠(yuǎn)銷蘇、浙、鄂、滬等省市，這一切都離不開(kāi)幾代下石節(jié)人攻堅(jiān)克難、不懈奮斗的無(wú)私付出。礦井先后榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀、全國(guó)“雙十佳”煤礦、全國(guó)安全高效礦井、全國(guó)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化礦井、全國(guó)環(huán)保優(yōu)秀企業(yè)、全煤系統(tǒng)文明礦等等殊榮，一塊塊獎(jiǎng)牌的背后是無(wú)數(shù)下石節(jié)人夜以繼日默默奉獻(xiàn)的最大褒獎(jiǎng)與肯定。從這里先后走出了感動(dòng)中國(guó)十大杰出礦工、全國(guó)勞模徐群賢，全國(guó)勞模居林華，全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@得者張學(xué)政、全國(guó)好礦嫂高桂鳳等等一大批先進(jìn)模范代表，他們獻(xiàn)了青春獻(xiàn)終身、獻(xiàn)了終身獻(xiàn)子孫，從他們身上看到了下石節(jié)人堅(jiān)韌不拔、迎難而上、頑強(qiáng)拼搏的那股干勁，正是靠著這股勁，下石節(jié)人接續(xù)奮斗、執(zhí)著追求，為開(kāi)創(chuàng)銅煤高質(zhì)量發(fā)展新篇章貢獻(xiàn)智慧和力量。
滄桑巨變 科技興煤在這里點(diǎn)亮
撫今追昔，無(wú)數(shù)個(gè)與自然界斗爭(zhēng)，從傳統(tǒng)開(kāi)采到智能化開(kāi)采的滄桑巨變，可歌可泣的動(dòng)人場(chǎng)面歷歷在目，一系列量與質(zhì)的飛躍變化，令人感慨。下石節(jié)礦緊跟公司發(fā)展步伐，本著“求實(shí)、創(chuàng)新、團(tuán)結(jié)、奉獻(xiàn)”的企業(yè)精神，持續(xù)深化“智能礦山、智慧礦區(qū)”新實(shí)踐，扎實(shí)推進(jìn)“四化建設(shè)”，針對(duì)沖擊地壓、瓦斯、水害及防滅火等災(zāi)害耦合疊加的實(shí)際，健全完善礦井災(zāi)害超前治理實(shí)施方案，堅(jiān)持《下分層工作面多災(zāi)害耦合超前治理技術(shù)研究與應(yīng)用》與《高瓦斯易自燃煤層綜放工作面頂煤弱化技術(shù)及應(yīng)用》相融合，有效打破創(chuàng)新技術(shù)“壁壘”，利用智能化開(kāi)采新技術(shù)、新裝備推進(jìn)資源開(kāi)采效能升級(jí)，不斷向“少人則安、無(wú)人則安”目標(biāo)邁進(jìn)。
同時(shí)，在沒(méi)有任何經(jīng)驗(yàn)可以借鑒的情況下，下石節(jié)人安全順利完成首個(gè)下分層222綜采工作面開(kāi)采，為礦井后期下分層工作面安全開(kāi)采提供了第一手資料和寶貴的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，用實(shí)干行動(dòng)創(chuàng)出了公司下分層工作面開(kāi)采的“銅煤樣板”。通過(guò)不斷的總結(jié)實(shí)踐，在礦井安裝接續(xù)的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)回采安裝掘進(jìn)“三線作業(yè)”同步推進(jìn)，并取得了不停產(chǎn)、不減產(chǎn)的良好戰(zhàn)績(jī)，確保原煤產(chǎn)、運(yùn)、銷平衡，為銅煤高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)了“下石節(jié)力量”。
下石節(jié)礦持續(xù)深化“人才強(qiáng)企”舉措，搭建科技創(chuàng)新、課題研究、項(xiàng)目攻關(guān)、技改革新、全員創(chuàng)新“平臺(tái)”，2025年共征集創(chuàng)新項(xiàng)目53項(xiàng)，對(duì)其中《采煤工作面安裝系統(tǒng)方案優(yōu)化》《自動(dòng)高效電纜回收裝置》《井下巷道超高點(diǎn)防治瓦斯積聚方案設(shè)計(jì)優(yōu)化與應(yīng)用》等21項(xiàng)具有一定的技術(shù)含量和應(yīng)用價(jià)值的創(chuàng)新項(xiàng)目進(jìn)行了表彰獎(jiǎng)勵(lì)，并積極推廣應(yīng)用。礦井順利通過(guò)了陜煤集團(tuán)二類中級(jí)智能化礦井和省級(jí)智能化B類礦井驗(yàn)收，實(shí)施應(yīng)用的《近距離煤層采空區(qū)下巷道圍巖支護(hù)-改性協(xié)同控制關(guān)鍵技術(shù)研究》榮獲陜西省科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)二等獎(jiǎng)，《226智能化綜放工作面設(shè)計(jì)》榮獲陜西煤業(yè)采煤工作面設(shè)計(jì)二等獎(jiǎng)，歷年來(lái)有24項(xiàng)全員創(chuàng)新項(xiàng)目被授予全國(guó)實(shí)用專利。煤炭行業(yè)技能大師宋云才、陜西省技術(shù)比武一級(jí)高級(jí)技師、技術(shù)能手時(shí)全、公司技術(shù)狀元高磊等一大批標(biāo)桿人物，立足崗位、實(shí)干建工，讓勞模工匠精神在十里礦區(qū)熠熠生輝，銅煤礦工實(shí)現(xiàn)了由“工”到“匠”的蛻變。
文化強(qiáng)企 “煤好”明天從這里啟航
下石節(jié)礦堅(jiān)持以深厚的文化底蘊(yùn)為依托，切實(shí)發(fā)揮好陜煤集團(tuán)“奮進(jìn)者”文化、銅煤“四個(gè)一”文化品牌和該礦“實(shí)·文化”品牌引領(lǐng)作用，堅(jiān)持“文化強(qiáng)企”戰(zhàn)略，瞄準(zhǔn)堅(jiān)持安全、穩(wěn)定、環(huán)保、廉潔“四零”目標(biāo)，大力實(shí)施黨建領(lǐng)航、文化強(qiáng)企、科技興煤、安全筑基“四大戰(zhàn)略”，深化“精心抓安全，精細(xì)抓管理，精準(zhǔn)抓執(zhí)行”的“三精”管理，以安全文化、質(zhì)量文化、廉潔文化、和諧文化、創(chuàng)新文化、執(zhí)行文化為主抓手，把“感染人、引導(dǎo)人、提升人、塑造人、凝聚人、鼓舞人”作為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，持續(xù)深化“12345”崗位精細(xì)化管理，持續(xù)凝練拓展具有企業(yè)特色和豐富內(nèi)涵的“實(shí)·文化”品牌體系，以文化“軟實(shí)力”增強(qiáng)發(fā)展“硬實(shí)力”，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強(qiáng)有力的文化支撐。
下石節(jié)礦持續(xù)鞏固“六個(gè)”分項(xiàng)文化，為企業(yè)文化蓬勃發(fā)展注入強(qiáng)勁動(dòng)能。以安全文化為首，樹(shù)牢“兩個(gè)至上”理念，筑牢礦井安全發(fā)展根基。貫徹執(zhí)行“11256”工作理念，加強(qiáng)質(zhì)量文化建設(shè)，提升礦井標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平，堅(jiān)持內(nèi)外兼修，抓源頭，提煤質(zhì)，創(chuàng)品牌，促銷售，精心打造“蛇山牌”優(yōu)質(zhì)長(zhǎng)焰煤品牌，提升企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。嚴(yán)格落實(shí)中央“八項(xiàng)規(guī)定”和公司“六個(gè)嚴(yán)禁”要求，讓廉潔文化建設(shè)在礦區(qū)落地落實(shí)。扎實(shí)推進(jìn)“三訪、三無(wú)”及“平安單位”創(chuàng)建工作為目標(biāo)，堅(jiān)持“十必訪、十必賀”，深入開(kāi)展志愿服務(wù)、愛(ài)國(guó)衛(wèi)生運(yùn)動(dòng)、普法教育、助困幫扶等工作，著力構(gòu)建平安和諧新礦區(qū)。持續(xù)深化創(chuàng)新文化建設(shè)，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供人才保障和智力支持。樹(shù)立執(zhí)行力就是生產(chǎn)力的思想，堅(jiān)持鐵紀(jì)律、剛執(zhí)行，為企業(yè)安全高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保障。
為進(jìn)一步提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)質(zhì)效，下石節(jié)礦牢固樹(shù)立“四種經(jīng)營(yíng)理念”，堅(jiān)持用“緊日子”過(guò)“好日子”、用“賺錢”思維去“花錢”、用“乙方”思維做“甲方”，用“營(yíng)銷”思維抓“生產(chǎn)”，分層分類分批開(kāi)展理念宣貫，組織開(kāi)展“四種經(jīng)營(yíng)理念”工作大討論，收集整理各類建議21條。深化全面預(yù)算管理，按照公司“三網(wǎng)一平臺(tái)”工作整體部署，構(gòu)建“橫向到邊、縱向到底”的預(yù)算管理體系，建立“礦井-區(qū)隊(duì)-班組”三級(jí)預(yù)算執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)。嚴(yán)格執(zhí)行《材料管理辦法》，落實(shí)采購(gòu)、領(lǐng)用、回收全鏈條審核審批，有效保障存貨內(nèi)部控制閉環(huán)管理，杜絕資源浪費(fèi)。通過(guò)一些列管理舉措的落地，各項(xiàng)指標(biāo)呈現(xiàn)出持續(xù)健康向上發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)。
憶往昔，艱苦奮斗創(chuàng)業(yè)績(jī)，看今朝，科技興煤譜新篇。面對(duì)新征程、新使命、新目標(biāo)，下石節(jié)礦安全高質(zhì)量發(fā)展責(zé)任重大、使命光榮，相信在銅川礦業(yè)公司的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞礦井中心工作，集智聚力謀發(fā)展，追趕超越譜新篇，共同開(kāi)創(chuàng)公司安全高質(zhì)量發(fā)展新局面，以實(shí)際行動(dòng)向公司建局七十周年獻(xiàn)禮！
