8月7日，公司直屬單位工委在紅玫瑰四樓會議室舉辦了為期四天的黨建質量管理體系內審員培訓班。來自公司直屬單位的30余名黨建質量體系內審員參加了此次培訓。公司組織部部長王志鋒，直屬單位工委副書記孫曉明，直屬單位工委副書記南民生，一五三廠副書記張興國出席開班儀式。
在開班儀式上，公司直屬工委副書記孫曉明就此次培訓的目的和意義進行了說明。他說，根據(jù)公司黨建質量管理體系總體工作安排，為進一步促進公司黨建質量體系標準化、規(guī)范化、制度化和常態(tài)化，迎接黨建質量體系年度考核和集團公司黨建質量體系管理現(xiàn)場會的召開，確保公司黨建質量管理體系工作科學、規(guī)范運行和實施。公司黨委決定就公司直屬單位內審員工作職責、具體任務和操作方法等內容進行集中培訓。
公司組織部部長王志鋒從公司近年來黨建質量體系運行情況和特點、亮點，運行期間存在的問題和當前黨建質量體系的主要工作等三個方面向參加培訓內審員進行了詳細的介紹。他要求內審員們在培訓期間戒懶惰、戒焦躁，端正態(tài)度，嚴格紀律，圍繞公司黨建質量體系“一個主題、一個目標、兩個重點、三個到位、四個亮點”的工作要求，即以黨建工作優(yōu)異成績迎接十八大召開為主題，以提高公司黨建工作科學化水平，為建設平安和諧富裕新礦區(qū)提供思想保證為目標，抓好總結經(jīng)驗、提升水平和抓基層、打基礎、練內功兩項重點工作，通過策劃、布局、思路到位，工程化管理、表單式操作、常態(tài)化運行到位，檢查考核到位，打造把20%礦處級單位建成“模范領導班子”、30%基層黨組織建成“模范四強黨組織”、40%黨員成為“模范共產(chǎn)黨員”；50%黨群部室達到“黨建質量體系標準化部室”、60%基層黨支部達到“標準化部室”；公司黨員領導干部綜合能力大幅提升群眾滿意度達到90%以上；公司各級黨組織黨建質量管理科學化水平明顯提高等亮點，應用此次學習的知識，切實做好本單位和部門的黨建質量體系工作，為集團公司黨建質量體系管理現(xiàn)場會的順利召開和年度審核的順利通過打下堅實的基礎。
本次培訓，邀請了一五三廠黨委副書記張興國、鐵運分公司黨群干工作部副部長孫濤、東坡礦組干部部長張培英等資深黨建質量體系管理人員為內審員講授黨建質量管理知識。授課老師從ISO9000國際質量體系的起源和推廣、公司黨建質量近年運行的情況以及存在的問題、內審的過程、原則及審核的目的、范圍和方法等深入淺出地進行了講解，使大家受益匪淺，不但強化了管理知識，也進一步深化了黨建質量意識。
為使此次培訓取得實效，8月9日，直屬工委組織內審員赴公司黨建質量管理先進單位下石節(jié)礦進行現(xiàn)場參觀和交流。對標該礦黨建質量管理先進理念和優(yōu)秀做法，提升直屬單位黨建質量管理工作的水平。并要求每名內審員在培訓結束后寫出學習和參觀心得體會。
編輯：郝 龍
